„Agil und Führen" – geht das überhaupt?

Die change factory und die ICG haben diese und andere Fragen im Rahmen des zweiten offenen Seminars „Leading for Agility“ beantwortet

Nach München im April war im Oktober Hamburg dran: 18 Teilnehmer aus unterschiedlichen Branchen (Chemie, MedTech, Versorger, etc.) wollten wissen, „wie das denn so gehen soll, agil und führen“.

 


Teamentwicklung mit Ron

Warum „Zoffen“ und „die fünf Quadratmeter“ für Ron zu einem erfolgreichen Teamentwicklungs-Workshop unbedingt dazugehören


Findet nur der Vorstand die Change Story wirklich cool, alle anderen aber nicht? Wie Ihnen das 9/12 Felder Schema helfen kann, wirklich alle Mitarbeiter mitzunehmen.

Sie kennen wahrscheinlich ziemlich viele Change Stories. Und vielleicht haben Sie selbst auch schon die ein oder andere entwickelt. Und wie war der Effekt? Haben die meisten Führungskräfte und Mitarbeiter sich daraufhin voll motiviert in den Change Prozess eingebracht? Oder gab es Zweifel, möglicherweise Spott und Ablehnung?



Online Stiftungswoche 2019

Wieso sich „Untergrundkämpfer“ und „siamesische Zwillinge“ in Veränderungsprozessen tummeln – die change factory klärt auf und unterstützt ehrenamtlich das „Haus des Stiftens“ im Rahmen der Online Stiftungswoche 2019.



Coaching Kongress

„Coaching in disruptiven Veränderungsprozessen braucht Methoden! Und welche funktionieren am besten?“


Beste Berater 2019

„Wenn das nicht nur unsere Kunden, sondern sogar unsere Mitbewerber über uns sagen … dann sind wir wohl wirklich wirksam!“

 

Die change factory freut sich zum vierten Mal in Folge über die Auszeichnung als eine der besten Unternehmensberatungen Deutschlands 2019.


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